2022.07.05

Geriausios disertacijos 2019 m.

Organizacija skaitmeninėms inovacijoms nepasiruošusi? O jūs, kaip vadovas (-ė)?

2022.07.26

Pusė visų projektų žlunga: kaip vadovui užtikrinti neišvengiamai sėkmingą rezultatą?

2022.07.26

Stresas, asmeninės savybės ir mityba: kaip jie susiję?

2022.07.25

Sveikiname dr. Saulių Olencevičių, kurio daktaro disertacija “Feedback intervention influence on individual performance” („Grįžtamojo ryšio įtaka asmens pasiekimams”) pripažinta geriausia Ekonomikos ir Vadybos mokslų kryptyse „Geriausios disertacijos 2019 m.” konkurse! Moksliniai vadovai – prof. dr. Ilona Bučiūnienė (ISM), prof. dr. Mogens Dilling-Hansen (Aarhus Universitetas, Danija).

 

Disertacija rengta ISM Vadybos mokslų doktorantūroje, organizuojamoje kartu su Aarhus universitetu (Danija), BI Norvegijos verslo mokykla (Norvegija) ir Tartu Universitetu (Estija).

 

Konkursą globoja LR Prezidentas Gitanas Nausėda https://www.ljms.lt/post/geriausios-disertacijos-2019-m-laureatai.

Sveikiname dr. Saulių Olencevičių, kurio daktaro disertacija “Feedback intervention influence on individual performance” („Grįžtamojo ryšio įtaka asmens pasiekimams”) pripažinta geriausia Ekonomikos ir Vadybos mokslų kryptyse „Geriausios disertacijos 2019 m.” konkurse! Moksliniai vadovai – prof. dr. Ilona Bučiūnienė (ISM), prof. dr. Mogens Dilling-Hansen (Aarhus Universitetas, Danija).

 

Disertacija rengta ISM Vadybos mokslų doktorantūroje, organizuojamoje kartu su Aarhus universitetu (Danija), BI Norvegijos verslo mokykla (Norvegija) ir Tartu Universitetu (Estija).

 

Konkursą globoja LR Prezidentas Gitanas Nausėda https://www.ljms.lt/post/geriausios-disertacijos-2019-m-laureatai.

magnifiercrosschevron-downarrow-up